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　　•建立“一带三”带教制度、选题策划、内容审核、发布推广的标准化工作流程。

　　我们把推文基础内容与特色栏目更新作为工作的重中之重，确保公众号内容输出稳定、有序。

　　本学期累计推送图文内容66篇，其中原创内容34篇、校园新闻6篇、“闪亮”主题宣传推文5篇、校园活动14篇、节气节日海报7篇。

　　严格遵守选题、编辑、审核、发布的规范化流程，统一并微调了排版风格，加入多种svg模式充实内容，丰富画面，吸人眼球。

　　选题角度新颖，既贴近同学们的校园生活，又关注了学校、社会的重大事件和热点话题，语言生动，有感染力。

　　在学期初组织内部培训会，分析公众号制作细节，此后在线上经验分享，助力干事能力提升。

　　坚持每月总结，线上沟通内容细节，鼓励每位干事畅所欲言，建立融洽的合作氛围。

　　集中表扬，宣传，评选优秀干事，让成员的每一份付出都被看见、被认可，持续点燃工作热情。

　　1、共完成了20余项任务，海报10余张，植物介绍文创72张，3个系列农小林相关二创。

　　2、完成运动会徽征集、校庆蛋糕报、记者节海报、记者节活动海报、植物介绍文创初稿等基础宣传物料，为校园重点活动提供视觉支撑。

　　3、承接闪亮新主播语音主题大赛视觉设计、宣传海报、微电影海报、礼仪海报、视频拍摄物料、话筒 KT 板、手持 KT 板等工作，保障赛事与活动顺利推进。

　　4、聚焦品牌深化，完成农小林信箱、植物介绍文创推进、农小林透卡、一审现场背景等文创产品与场景设计，夯实部门核心产出。

　　为大赛打造从主视觉到宣传物料的完整视觉体系，通过统一风格、强化记忆点，助力赛事宣传覆盖度提升，成为校园活动视觉标杆案例。

　　在运动会徽设计征集活动中，部门共有 4 份作品成功入选，展现了成员扎实的设计功底与创意实力，为校园体育文化注入了独特视觉符号。

　　高效承接通讯社记者节、微电影节等多个活动海报设计，以快速响应，高质量输出的标准，保障了校园宣传工作的连续性与专业性，成为通讯社不可或缺的视觉支撑力量。

　　由骨干成员开展专题教学，帮助成员掌握核心设计软件技能，实现从“会用” 到 “用好” 的能力升级，提升团队整体专业水平。

　　组织成员参与元旦节目排练，在艺术创作中增进交流，展现部门活力与多元风采，增强团队归属感。

　　建立清晰的任务记录与加分体系，让每一份付出都被看见，被认可，有效激发成员主动性与创造力。

　　·完成大屏、舞美设计、PPT + 侧屏、节目单（纸质 / 电子）、邀请函、单人 kt 板、十强海报模版、门票、新年农小林表情包、新年红包封面等视觉物料筹备，为新学期活动提前蓄力。

　　日常工作扎实推进，每周例拍任务按时完成、照片及时上交，确保校园宣传素材稳定供给。

　　积极响应官微工作室、新媒体工作室各项拍摄需求，完成官微供图148张、活动63次、照片850张、风景照284张，合计1282张。高效完成各类临时任务与现场记录，用专业态度保障融媒体中心日常宣传工作顺利运行。

　　2、全程负责“闪亮新主播”语言主题大赛，高质量完成初审、一审、初赛、复赛及街拍工作的照片任务。

　　工作室形成了“拍摄—总结—提升”的闭环成长机制：每次活动与拍摄任务结束后，由组长、部长牵头开展专项反思环节，对拍摄中出现的问题，不合格或有瑕疵的照片进行集中点评，从构图、曝光、对焦、画面稳定性、现场抓拍等方面逐一指出不足、给出改进建议。

　　同时结合延时摄影教学、老带新结对、经验分享交流，让成员在复盘中学技巧、在指点中补短板，团队整体拍摄水平稳步提升，形成了认真负责、互帮互助、共同进步的良好氛围。